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CTOの肩書きと過去の成功体験を捨てて、転職。チャレンジをする事で、自分のできることを増やした。
結局、成功している人の発言は似てくる。誰でもできるはずなのに、実行できてないアクションを積み重ねたから、その人が形成される。実際のところ、本当にこの考えを明確に持って行動したかはわからないが、後から振り返って、自分を説明できる点が大事。
チャレンジをした時の恐怖心をどのように取り去るか、何故チャレンジが大切がについての記載は独特だが、わかりやすい考え方、もし新しいことはやりたいのに、行動起こせない人は読むと良い。また、自分の独自性が見つからないという人にも参考になる。https://ten-navi.com/dybe/5096/ ご意見、フィードバックいただければ幸いです。